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|2015.01.09
本網訊(記者 宋有常)1月1日,“富麗達集團職工互助基金會”正式宣告成立,并制定和印發(fā)了《富麗達集團職工互助基金會章程》。該基金會的成立,旨在完善企業(yè)職工隊伍保障體系,發(fā)揚工人階級團結友愛、互助互濟的光榮傳統(tǒng),以“不貧我?guī)腿恕⑹秦毴藥臀摇钡幕ブ谥?,切實改變困難職工生活狀況,構建和諧富麗達。
為加強職工互助基金的運作和管理,成立了以集團公司工會主席王曉紅為主任、副主席余觀祥為副主任的基金委員會,其成員由各部門、子公司負責人擔任?;ブ鹞瘑T會下設工作委員會,辦公室設在集團公司黨委辦公室,負責互助基金的日常管理工作。
互助基金會成立前,集團公司工會專門召開工會委員會議,研究討論《富麗達集團職工互助基金會章程》草案,對相關條款提出了完善意見。會上,集團黨委書記高德先應邀出席會議并作重要講話。他說,隨著富麗達規(guī)模日益壯大,職工隊伍越來越龐大。但同時因天災人禍、疾病等原因造成不少職工家庭生活面臨困難,為穩(wěn)定職工隊伍,營造團結互助的企業(yè)文化氛圍,成立職工互助基金會越來越有必要,能夠幫助更多的困難職工度過難關,體現了集體幫扶的優(yōu)越性。他要求,在吸納職工參加互助基金的過程中,一定要本著自愿入會的原則,加強宣傳,提高參與率。高書記指出,成立職工互助基金會的目的是履行社會責任,倡導互幫互助,營造同創(chuàng)共達的企業(yè)文化氛圍,體現的是“一方有難、八方支援”。我們職工互助基金會正式運作后,要做到公開、公正、透明,規(guī)范化管理,使其充分發(fā)揮互助效能,真正為困難職工解憂,促進富麗達和諧穩(wěn)定發(fā)展。
據悉,職工互助基金會自今年1月1日正式成立后,各單位、部門積極宣傳,吸引了大部分職工自愿加入到“互助”行列。尤其是管理人員,參與率高達100%,每月每人捐贈額5元到60元不等,最高捐贈額達200元,呈現蓬勃發(fā)展的勢頭,體現了富麗達人“同創(chuàng)共達”的互助精神。
來源:富麗達報